“通过这次的廉政谈话，让我受益匪浅，我不仅感受到党组织无微不至的关怀，更体会到党组织对每一位党员干部高度负责的良苦用心，我将在今后的工作和生活中严格要求自己和家人，干干净净做人，清清白白做事，绝不做违法违纪的事……”近日，振兴港航年轻党员小尚在参加廉政谈话后如是说。
为增强党员干部廉洁意识，筑牢拒腐防变思想防线，振兴港航将廉政谈话作为落实从严治党的重要抓手，建立日常廉政谈话提醒机制。通过“领导班子首谈”“党员干部常谈”“关键岗位详谈”“新入职员工必谈”等措施，在全公司内开展廉政谈话，督促全体干部职工廉洁自律、履职尽责，实现自我监督常态化，切实筑牢廉洁自律的思想防线。
“正人者必先正己，律人者必先律己。监督别人首先要管住自己，而且必须要求更严、标准更高。我们开展廉政谈话要做到全覆盖，杜绝搞形式、走过场，要突出廉政谈话的针对性和实效性，做到见人、见事、见思想，达到红脸出汗，触及灵魂的效果。”振兴港航主要负责人强调，廉政谈话既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程，要做到因时、因人、因问题而异，把问题谈清、把根源谈准，真正谈到点上来、谈到心里去。
下一步，振兴港航将继续以廉政谈话为载体，坚持抓早抓小、防微杜渐，督促广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，绷紧“廉洁弦”，提升“免疫力”。